Использование энергии символов. Мотивация.

Маг (М.): Итак, мы до сих пор говорили об энергетической составляющей эгрегора… Но она не является единственной, есть ещё область мотиваций и совокупность ценностей. Причем область мотиваций занимает центральное положение, является связующим звеном между энергией и совокупностью ценностей. Только присутствие всех трёх компонентов и может гарантировать результат в данном случае.

Если символика существует сама по себе, без области мотиваций, то она не будет распространяться настолько активно, насколько требуется, и не будет собирать энергии в достаточном количестве. Для примера можно вспомнить «оранжевую» революцию. С символикой всё ясно — оранжевый цвет. И какой эффект! То сообщали, что на улице кого-то поколотили за оранжевый шарфик, то сообщали, что это за отсутствие оранжевых элементов в одежде кого-то избили, а могли и обнять, расцеловать незнакомого человека… Такие страсти вокруг символики, естественно, гарантировали обильный приток энергии эгрегору. Подумай сам — одно дело, если человек рассмотрел какой-то символ и отвернулся. Совсем другой приток энергии, если символ просто выискивают глазами везде, где человек ни оказался бы, а, обнаружив, либо испытывают радость (облегчение, одобрение и т.п.), либо злость, агрессивность. Без пропаганды символики она не будет работать по-настоящему эффективно. Но и пылкие призывы без необходимой атрибутики тоже стоят мало. Оратор может разжечь толпу, но будет вынужден сразу же вести её «на штурм Бастилии», потому что когда страсти поутихнут, люди и не подумают пальцем пошевелить для того дела, из-за которого ещё несколько часов назад срывали голоса в криках одобрения. Это так знакомо: обо всём договорились, проголосовали единогласным «за», ударили по рукам, а потом разбрелись по своим углам, а дело так и не сдвигается с места, никто ничего не делает на практике. Правильно, нет энергии. Неспособность долго сохранять значительный заряд энергии — характерная особенность современного человека… Так что о чём бы ни шла речь — о совете директоров или выборах старосты в захудалой деревушке — если хотите получить поддержку со стороны присутствующих, то не экономьте на сувенирах. Это может быть дорогой кожаный бювар с золотым тиснением или копеечная зажигалка — не важно! Эффект достигается за счёт присутствия символики, перекликающейся с вашими призывами (она даёт энергетическую подпитку) и за счёт обычного напоминания (символы ассоциируются для человека с тем состоянием и мыслями, которые у него были в момент получения сувенира).

Мотивация может быть двух типов: «кнут» и «пряник». В идеале должно присутствовать и то и другое, чтобы активный человек видел для себя стимул, а пассивный стремился бы избежать неблагоприятного будущего. И, таким образом, к эгрегору подключались бы люди обоих типов. Чтобы мотивировать людей, нужно сразу же вполне точно и внятно объяснить, какие выгоды человек может получить, оказывая вам поддержку. А потом так же описать, какие проблемы в будущем могут быть у того, кто к начинанию не присоединится.

Примером довольно органичного соединения этих двух компонентов может служить «письмо счастья». Сначала оно затрудняло работу почты, теперь засоряет Интернет. Что же представляет собой это письмо? Набор символов и двойственную мотивацию — перешлешь пять экземпляров письма своим знакомым и будет тебе счастье, а если не перешлешь, то скоро с тобой случится горе. Действует! Но без совокупности ценностей (третьего компонента) «письмо счастья» собственного эгрегора не создало…
(Продолжение следует).

Мозаика.

П.: Интересно, какую цель преследуешь ты своей рассылкой (или может быть, ты об этом писала, а я пропустил):

  • создание постоянно действующей самостоятельной группы для эффективного осуществления каждым членом группы Своих замыслов;
  • расширение влияния «человеческого» эгрегора «Магический образ жизни» с целью перенаправления мыслей остального человечества в этом направлении (для более «гармоничного» выживания последнего);
  • вывод группы в состояние «нелюдей», когда происходит разотождествление с любыми человеческими эгрегорами;
  • другая цель;
  • «нетвоёсобачьедело».

М.: О! Ты меня застал врасплох… Во-первых, я решила, что рассылка поможет Ученику освоить наши премудрости — очень полезно на Малом Пути общаться с единомышленниками. Во-вторых, у магов принято, проходя свой Путь, оставлять «вешки». Для тех, кто, может, пойдёт следом. Элементарная вежливость. В-третьих, самое значимое для меня лично, очень хотелось предупредить о том, насколько дурны условия, в которых существуют наши души…

Трибуна.

Пётр: По поводу последней рассылки (про эгрегоры). Твоя рассылка возникла тоже как копия эгрегоров «Интернет», «Чат» и «Школа Своего …». Мы все собрались под твоими знаменами, как «люди», которые в чём-либо не удовлетворены состоянием своего выживания среди других групп людей (взаимодействие с другими эгрегорами). Думаю, что все подпишутся под тем, что сказал Юрий в Трибуне. Но, наверное, многие где-то в глубине души надеются с помощью магии улучшить это состояние в том же «человеческом» обществе…

Тигра: Спасибо, Маг.

Просто за то что ты есть и за то что ты решила Создать этот Проект.

Знаете, когда заканчивалось Вступление вопросом «а вы пожалеете, если все это окажется выдумкой?» вдруг подумалось «интересно, а можно расстроиться, если вдруг окажется что в мире нет цветов и красок и все черно-серо-белое? и ты сам, кто видел краешек разноцветного Мира, как сможешь описать свои эмоции, когда скажут что это просто выдумка и ничего подобного не существует?» Я пожалею. Очень.

Так что, СПАСИБО за разноцветный Мир.